En este sentido, la organización señala que Andalucía ha perdido 9.000 empleos en el último trimestre, reduciendo el número de personas ocupadas hasta las 3.617.900. A su vez, la población activa ha descendido en 10.100 personas (-0,24%), quedando en 4.239.600. Este doble retroceso “empaña claramente” la evolución del paro y evidencia que el mercado laboral andaluz continúa mostrando debilidades estructurales.
Pese a este contexto, UGT Andalucía subraya que el balance interanual es más positivo. En los últimos doce meses, el paro se ha reducido en 47.500 personas (-7,09%), un descenso muy superior al registrado a nivel estatal (-2,89%), mientras que se han creado 141.700 empleos (+4,08%), también por encima de la media nacional. Estos datos apuntan a una evolución favorable a medio plazo, aunque insuficiente para corregir los desequilibrios históricos del mercado de trabajo andaluz.
La tasa de paro se mantiene en el 14,66%, consolidando a Andalucía como la comunidad autónoma con mayor desempleo del país, muy por encima de la media estatal (10,83%). Por provincias, Cádiz presenta la tasa más elevada (21%), seguida de Córdoba (16,69%), Almería (16,55%), Granada (15,05%) y Huelva (14,28%), mientras que Jaén, Sevilla y Málaga registran los niveles más bajos.
Por sectores, el desempleo continúa concentrándose mayoritariamente en los servicios, con 245.000 personas paradas, seguido de la agricultura (61.100), la construcción (21.800) y la industria (16.500). A estos datos se suma el elevado número de personas que buscan su primer empleo o llevan más de un año fuera del mercado laboral, que asciende a 277.400.
Uno de los aspectos que más preocupa al sindicato es la situación del empleo juvenil. La tasa de paro entre los menores de 25 años se sitúa en el 32,39%, casi ocho puntos por encima de la media nacional y más de 19 puntos superior a la registrada entre los mayores de 25 años. Para UGT Andalucía, este dato pone de manifiesto la urgencia de revisar y reforzar las políticas activas de empleo dirigidas a la juventud.
Asimismo, el sindicato alerta del incremento del desempleo de larga duración, que afecta ya a 234.800 personas, representando el 37,77% del total de parados, un porcentaje superior al del trimestre anterior. Esta situación refleja la cronificación del desempleo en determinados colectivos y la necesidad de medidas específicas de inserción laboral.
En cuanto a la evolución por sexos, el paro ha aumentado entre los hombres en el último trimestre (2,04%), mientras que ha descendido entre las mujeres (-1,98%). No obstante, en términos interanuales, la reducción del desempleo femenino ha sido mucho más intensa (-10,50%) que la del masculino (-2,73%).
UGT Andalucía también destaca los efectos positivos de la reforma laboral, que han contribuido a reducir la temporalidad en el sector privado hasta el 17,67%, muy por debajo de los niveles registrados en años anteriores, y a consolidar un mayor peso de la contratación indefinida, que ya supera el 40%.
Coincidiendo con la celebración del Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, el sindicato ha querido poner el foco en la siniestralidad laboral, cuya evolución califica de “alarmante”. En lo que va de año, 30 personas han fallecido en Andalucía como consecuencia de accidentes laborales, una cifra que evidencia, a juicio de UGT, la insuficiencia de las medidas actuales en materia preventiva.
Ante esta situación, la organización reclama la puesta en marcha de un paquete integral de medidas que incluya el refuerzo de la Inspección de Trabajo, el endurecimiento de las sanciones por incumplimientos en materia de prevención, el impulso de campañas de sensibilización y formación, y la creación de nuevas figuras como los delegados y delegadas territoriales y sectoriales de prevención de riesgos laborales.
UGT Andalucía insiste en que no basta con reducir las cifras de paro, sino que es imprescindible mejorar la calidad del empleo, garantizar condiciones laborales dignas y seguras, y ofrecer oportunidades reales a los colectivos más vulnerables, especialmente jóvenes y parados de larga duración.
En definitiva, el sindicato considera que Andalucía necesita avanzar hacia un modelo productivo más sólido, basado en empleo estable, derechos laborales efectivos y una apuesta decidida por la prevención, como pilares fundamentales para el desarrollo económico y social de la comunidad.
