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Mejora la cantidad y la calidad del empleo en Sevilla tras la aprobación de la reforma laboral

Mejora la cantidad y la calidad del empleo en Sevilla tras la aprobación de la reforma laboral

02/03/2023 |

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Para UGT, la efectividad que está mostrando la reforma laboral en la creación de empleo de calidad no debe ser motivo para dejar de lado la otra cara del mercado de trabajo, condenando a las personas desempleadas a un futuro carente de oportunidades laborales

Los datos de paro publicados en el día de hoy por el Servicio Público de Empleo indican una bajada del mismo enSevilla. El mercado laboral no solo resiste en Sevilla, además registra el mejor dato de paro en febrero desde 2007

El desempleo baja en 384 personas, la mayor caída registrada desde 2007 en un mes en el que tradicionalmente suele subir el desempleo.

Si hacemos una lectura anual, comprobamos que Sevilla y su provincia ha incrementado el número de afiliados en 3.301, la mayor subida desde 2015 en un mes de febrero.

Sevilla crea 19.157 empleos en 2022 y ha logrado reducir en 12.490 el número de desempleados y desempleadas.

Estos datos reflejan la estabilidad del mercado laboral tras más de un año de implantación de la reforma laboral, cuyo dinamismo se mantiene a la par que lo hace la calidad del empleo creado, en tanto que el contrato indefinido sigue aumentando su peso mes tras mes. Así, en febrero, el 39,19% de los contratos firmados eran indefinidos, lo que supone un porcentaje excelente de contratación indefinida al. Es el duodécimo mes consecutivo de porcentaje de contratación con dos cifras y el noveno por encima del 30%.

Parael secretario general de UGT Sevilla, Juan Bautista Ginés,“A pesar de estos datos, UGT considera que esta positiva dinámica de contratación y empleo no puede ocultar aspectos del mercado laboral que siguen mostrando un comportamiento muy preocupante, principalmente en lo que se refiere a los parados de larga duración personas paradas llevaba más de un año buscando un empleo. Para UGT es necesario mejorar la cobertura del sistema de prestaciones por desempleo”

“Para UGT, la efectividad que está mostrando la reforma laboral en la creación de empleo de calidad no debe ser motivo para dejar de lado la otra cara del mercado de trabajo, condenando a las personas desempleadas a un futuro carente de oportunidades laborales” concluye.

DATOS RELEVANTES

 · La tasa de paro de la provincia es de 18,77%. (sobre datos de población activa EPA 4º trim´22).

· El paro mensual ha bajado y se sitúa en 177.769 personas, la bajada es de 384 personas, es decir, un 0,20% menos. Tradicionalmente los datos mensuales de paro en febrero son negativos

 El paro anual sigue descendiendo; el descenso es del -6,55%, es decir, desciende en -12.490 personas. Estos datos están por encima de la media de las cifras de bajada anual de paro de un mes de febrero.

· La contratación total mensual ha descendido un -8,23%. Se han firmado 52.940 contratos en la provincia durante el mes de febrero, lo que significan -4.750 contratos menos que el mes anterior.

 La contratación total anual ha bajado un -24,33%, lo que significa que se han firmado -17.018 contratos menos que los firmados en febrero de 2022. La contratación indefinida mensual ha bajado en -2.756 contrato indefinido, es decir, un -11,73%, al igual que el temporal ha bajado un -5,83% en -1.994 contratos. La contratación indefinida anual ha subido un +118,59%, mientras que la de los contratos temporales bajaron un -46,76%. El 39,19% de los contratos firmados en febrero eran indefinidos, lo que supone un porcentaje excelente de contratación indefinida al. Es el duodécimo mes consecutivo de porcentaje de contratación con dos cifras y el noveno por encima del 30%. 

· La bajada del paro viene acompañada de una subida de la afiliación a la Seguridad Social en +3130 personas este mes, es decir, un ascenso del +0,27%. La cifra anual sube en 19.157 afiliaciones, es decir, un +2,46%. A nivel nacional hay una subida anual de afiliación es del +2,31%, es decir, se ganan 454.356 afiliaciones, aunque algo menos tanto en Sevilla como a nivel nacional que el mes anterior.

· El 8,69% de los parados de la provincia son menores de 25 años. Y el 50,88% de los jóvenes en paro no han trabajado nunca.

Audio Valoración UGT Sevilla