El paro sube en Málaga en relación al mes anterior en 4.483 y se sitúa en 140.922 desempleados/as, lo que supone una subida relativa del 3,29%. Sin embargo, con respecto a los datos interanuales ha bajado en 15.219 parados y paradas un -9.75%, según datos ofrecidos hoy por el Ministerio de trabajo y Seguridad Social, Málaga es la segunda provincia de Andalucía donde ha subido más el paro.

Ha subido en todos los sectores excepto en construcción que ha bajado en 258 desempleados/as (13.516), y la subida se ha producido sobre todo en el sector servicios en 4.188 (102.05) este sector continúa recogiendo a más 71% de nuestros/as parados/as de la provincia; el colectivo sin empleo anterior con 258 personas más en el paro (15.515); en agricultura con 109 parados/as más (3.483); e industria en 178  (6.303).

Por género, las trabajadoras malagueñas que este mes se encuentra en el paro, son 85.227 ha subido en 3.091, suponen casi el 63% del total de la provincia; y la cifra de hombres en el paro este mes, ha sido de 1.392 desempleados más (55.695).

Casi el 8% de los desempleados/as malagueños/as son menores de 25 años, este mes el paro en los jóvenes ha subido en 468. La bajada ha sido la misma cifra tanto para hombres como para las mujeres (234). En cuanto a la contratación interanual en este colectivo, la contratación indefinida ha subido en 2.007 nuevos contratos, bajando la temporalidad en casi un 50% (-4.454).

En diciembre se realizaron 42.667 contratos.  Los indefinidos se han situado en 17.966 (42%), este mes ha subido este tipo de contratación en casi un 8% (1.465); y los temporales son 24.701 (58%), esta contratación ha descendido un 9% (-2.226).

Los datos de la Seguridad Social, sitúa la afiliación media en 658.657, actualmente hay  hay 9.567 ocupados/as menos, si hacemos la comparativa anual la diferencia es de 26.616 nuevos trabajadores (4,21%).

El paro entre los extranjeros ha subido en 736 trabajadores/as, situándose el número total en 17.602 personas, esta población supone el 13% del total de los parados/as de la provincia.

En cuanto a cobertura por desempleo, el 44% de los desempleados/as de la provincia no perciben ningún tipo de prestación por desempleo.

Por todo esto la secretaria de empleo Leonor Gálvez señaló, “después de los datos de la EPA de finales de enero, era de esperar que los datos del paro reflejaran un aumento, aun así, son muchos los empleos perdidos en Málaga casi 4.500, lo que vuelve a poner de relieve la fragilidad del mercado laboral y la dependencia del sector terciario, donde se han perdido 4188 empleos en un mes.

Está claro que no ha sido un buen mes, que también se acompaña con una pérdida de afiliados y afiliadas a la seguridad social importante y que por lo tanto nuestra valoración es negativa”.

Gálvez continuó, “lo único positivo que podemos destacar es que el empleo indefinido sube en detrimento del empleo temporal. Aquí quiero hacer una reseña indicando que en enero de 2022 aún no está en vigor la reforma de los contratos, y esto se refleja en que en ese año las contrataciones fueron 7.100 y sin embargo en enero de este año han sido algo más de 17.900, además con la calidad de las contrataciones temporales de casi 50.000 en enero de 2022 a menos de la mitad en 2023 quedándose en 24.700.

Según el dato interanual, el numero de parados y paradas disminuye en nuestra provincia, en 15.219 personas, que aunque es un dato importante es insuficiente”.

“La secretaria de Empleo y Formación concluyó “El empleo indefinido es para nosotros prioritario, pero debe de ser empleo de calidad y con derechos y salarios suficientes para que la clase trabajadora pueda salir de la situación que se está viviendo y que repercute directamente en sus bolsillos, sin duda la subida del SMI aliviará esta situación.

 

Los próximos meses marcarán la tendencia y serán vitales para ver si remontamos la situación y los resultados acompañan a una provincia que, si bien ha visto mejorada su situación a lo largo del 2022, tiene por delante un año que viene marcado por incertidumbres, por la inflación y por una situación en el resto del mundo que sin duda nos afecta.

Por lo tanto, desde UGT estaremos muy atentos a la evolución de la situación laboral en la provincia y seguiremos insistiendo en la necesidad de políticas activas de empleo que den resultados efectivos para el conjunto de los trabajadores y trabajadoras que necesitan de estabilidad y más derechos.

Desde UGT apostamos por el dialogo social y la negociación colectiva como nuestras herramientas más potentes para seguir trabajando en la mejora de las condiciones laborales, salariales, y de justicia social del conjunto de la clase trabajadora.