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La revista 'Der Spiegel' desmonta el mito del sistema laboral alemán

08/05/2012 |

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¿Sabían que las reformas laborales alemanas han aumentado la brecha entre ricos y pobres? La revista germana ha publicado un amplio reportaje donde derriba el marco laboral alemán, que se nos ha venido mostrando como un ejemplo a seguir. Las medidas, en la misma línea que las tomadas por el Gobierno de Rajoy, han precarizado las condiciones de vida de millones de alemanes.

Bajo el titular "El alto coste del éxito económico alemán" Der Spiegel nos acerca la historia de muchos alemanes que subsisten con los 400€ o 200€ de los conocidos minijobs, los problemas que los sindicatos sufren en este país o cómo los germanos han aceptado "trabajar más por menos".

Según la publicación, el mundo laboral se está desintegrando en Alemania. En un lado están los directivos y especialistas cualificados. En el otro está la bolsa de reserva de trabajadores que pueden ser utilizados como se requiera y fáciles de despedir: trabajadores contratados a través de subcontratas, con media jornada o contrato temporal. "Muchos de ellos trabajan fuera de los acuerdos de negociación colectiva".

"Los expertos del mercado de trabajo ven la creciente flexibilidad como el precio del éxito", explican en el reportaje. "Un mal necesario que ha hecho posible el resurgir de la economía alemana".

Muchos de los alemanes entrevistados por la revista Der Spiegel comentan que durante décadas han tenido que conformarse con bajadas de sueldo y que "en ningún otro país de Europa ha crecido tanto la desigualdad social como en Alemania". Actualmente ocho millones de ciudadanos viven con 400 euros al mes. Otros dos millones y medio de alemanes, ni eso. Su sueldo no supera los 200 euros

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