Aunque la cifra de negocios experimentó un ligero descenso mensual del 0,2% respecto a abril, este comportamiento continúa siendo mejor que el registrado en el conjunto del país, donde la caída alcanzó el 0,7%. Según el análisis elaborado por UGT Andalucía, este retroceso puntual está condicionado principalmente por la evolución del sector energético y del refino de petróleo, tras los fuertes incrementos registrados en meses anteriores.
Para UGT Andalucía, estos datos demuestran la fortaleza del tejido industrial andaluz y evidencian que las empresas cuentan con margen suficiente para trasladar los buenos resultados económicos a las personas trabajadoras.
"Las empresas están batiendo récords de facturación y ha llegado el momento de que esa riqueza se refleje en los salarios, en mejores convenios colectivos y en unas condiciones laborales más justas. No es aceptable que los beneficios crezcan mientras muchas personas siguen perdiendo poder adquisitivo", señala el sindicato.
UGT Andalucía considera que los excelentes resultados de la industria deben servir para impulsar la negociación colectiva, consolidar el empleo de calidad y repartir de forma más equilibrada la riqueza generada.
El sindicato también advierte de que la patronal no puede utilizar pequeños descensos coyunturales para justificar la precariedad o bloquear mejoras laborales cuando los datos reflejan una tendencia claramente positiva del sector.
Asimismo, UGT Andalucía reclama que parte de estos beneficios se destinen a reforzar la prevención de riesgos laborales. La industria continúa siendo uno de los sectores con mayor siniestralidad, por lo que resulta imprescindible invertir en la renovación de equipos, la mejora de las condiciones de trabajo, la reducción de la exposición a riesgos y el impulso de medidas que favorezcan la salud laboral, incluyendo el avance hacia la reducción de jornada y el adelanto de la edad de jubilación en aquellas actividades especialmente penosas.
Para UGT Andalucía, la industria andaluza atraviesa un excelente momento desde el punto de vista económico, pero ese crecimiento solo será realmente positivo si se traduce en empleo estable, salarios dignos y una mejora efectiva de la seguridad y la salud de las personas trabajadoras. Ese debe ser ahora el principal objetivo de la negociación colectiva.
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