Actualmente, la cifra total de desempleados se sitúa en  26.931 personas, lo que supone que en nuestra provincia hay 239 personas más que en el mes anterior en desempleo, un 0.90% más.

En  los sectores de servicios, construcción e industria aumenta el paro  en 300,107, y 19  personas, respectivamente y siempre en referencia con el mes anterior. En cambio vemos  una disminución  en el sector agrario, donde ha descendido el paro en 252 personas.

En España y Andalucía aumentan estas cifras de desempleo en  44.419 y 3.394  personas, lo que supone un aumento del 1.92% y del 0.64% respectivamente y comparando los datos con el mes anterior.

Según el sexo, seguimos observando cómo siguen siendo las mujeres las que tengan un porcentaje de desempleo superior al de los hombres. Este mes el paro femenino se sitúa en  un 58.1% frente al 41.78% del masculino. Estos datos no se han movido prácticamente en un año. Las políticas aplicadas para la disminución del paro femenino no han dado resultado.

El número de parados/as de los/as jóvenes onubenses menores de 25 años, en agosto, es de  2.587 personas, un 9.6% del total del paro provincial.

En referencia a los contratos, se formalizaron 15.810. Del total de estos contratos 5.112 son indefinidos (supone el 32.33% de la contratación) y 10.698 son temporales (67.66%). En agosto ha descendido las cifras en  contratos con respecto al mes anterior y, si nos centramos en  el tipo de contratación, observamos cómo tanto los contratos temporales como los indefinidos han bajado en un 32% con respecto al mes anterior.

En Huelva hay  41.266 personas cobrando algún tipo de prestación en julio, 8.778 más que en el mes anterior.

La secretaria de Política Sindical de UGT Huelva, Candela Ortiz, ha valorado negativamente el incremento del desempleo registrado en la provincia durante el mes de agosto, un aumento que “vuelve a poner de manifiesto el insostenible peso de la estacionalidad en el mercado laboral onubense”.

Según los datos publicados hoy, el paro aumenta en Huelva en 239 personas, con el sector servicios como principal responsable del incremento, al sumar 300 personas desempleadas, mientras que la agricultura registra un descenso de 252. Para Ortiz, estas cifras “evidencian un mercado laboral profundamente marcado por la estacionalidad y la atemporalidad, incapaz de ofrecer estabilidad real a la clase trabajadora”.

Ortiz ha insistido en que “no se trata sólo de crear empleo, sino de qué tipo de empleo se crea”. En este sentido, ha alertado de que la situación de Huelva es “especialmente preocupante en materia de seguridad laboral”, recordando que la provincia se sitúa como la de mayor índice de siniestralidad laboral de España.

La responsable sindical ha subrayado que “hay que garantizar empleos seguros y dignos”, destacando que en Huelva “llevamos ya cuatro accidentes mortales en el trabajo y uno in itinere en lo que va de año”. Para Ortiz, “las cifras son insostenibles y exigen una respuesta inmediata por parte de las administraciones y del tejido empresarial”.

Ningún modelo productivo puede ser exitoso si la riqueza se genera a costa de la seguridad y la salud de las personas trabajadoras. La riqueza que genera Huelva debe traducirse en empleos estables, salarios dignos, mejores condiciones laborales, seguridad y derechos para quienes sostienen esta provincia”. Ha concluido Candela Ortiz.

Actualmente, la cifra total de desempleados se sitúa en  26.931 personas, lo que supone que en nuestra provincia hay 239 personas más que en el mes anterior en desempleo, un 0.90% más.

En  los sectores de servicios, construcción e industria aumenta el paro  en 300,107, y 19  personas, respectivamente y siempre en referencia con el mes anterior. En cambio vemos  una disminución  en el sector agrario, donde ha descendido el paro en 252 personas.

En España y Andalucía aumentan estas cifras de desempleo en  44.419 y 3.394  personas, lo que supone un aumento del 1.92% y del 0.64% respectivamente y comparando los datos con el mes anterior.

Según el sexo, seguimos observando cómo siguen siendo las mujeres las que tengan un porcentaje de desempleo superior al de los hombres. Este mes el paro femenino se sitúa en  un 58.1% frente al 41.78% del masculino. Estos datos no se han movido prácticamente en un año. Las políticas aplicadas para la disminución del paro femenino no han dado resultado.

El número de parados/as de los/as jóvenes onubenses menores de 25 años, en agosto, es de  2.587 personas, un 9.6% del total del paro provincial.

En referencia a los contratos, se formalizaron 15.810. Del total de estos contratos 5.112 son indefinidos (supone el 32.33% de la contratación) y 10.698 son temporales (67.66%). En agosto ha descendido las cifras en  contratos con respecto al mes anterior y, si nos centramos en  el tipo de contratación, observamos cómo tanto los contratos temporales como los indefinidos han bajado en un 32% con respecto al mes anterior.

En Huelva hay  41.266 personas cobrando algún tipo de prestación en julio, 8.778 más que en el mes anterior.

La secretaria de Política Sindical de UGT Huelva, Candela Ortiz, ha valorado negativamente el incremento del desempleo registrado en la provincia durante el mes de agosto, un aumento que “vuelve a poner de manifiesto el insostenible peso de la estacionalidad en el mercado laboral onubense”.

Según los datos publicados hoy, el paro aumenta en Huelva en 239 personas, con el sector servicios como principal responsable del incremento, al sumar 300 personas desempleadas, mientras que la agricultura registra un descenso de 252. Para Ortiz, estas cifras “evidencian un mercado laboral profundamente marcado por la estacionalidad y la atemporalidad, incapaz de ofrecer estabilidad real a la clase trabajadora”.

Ortiz ha insistido en que “no se trata sólo de crear empleo, sino de qué tipo de empleo se crea”. En este sentido, ha alertado de que la situación de Huelva es “especialmente preocupante en materia de seguridad laboral”, recordando que la provincia se sitúa como la de mayor índice de siniestralidad laboral de España.

La responsable sindical ha subrayado que “hay que garantizar empleos seguros y dignos”, destacando que en Huelva “llevamos ya cuatro accidentes mortales en el trabajo y uno in itinere en lo que va de año”. Para Ortiz, “las cifras son insostenibles y exigen una respuesta inmediata por parte de las administraciones y del tejido empresarial”.

Ningún modelo productivo puede ser exitoso si la riqueza se genera a costa de la seguridad y la salud de las personas trabajadoras. La riqueza que genera Huelva debe traducirse en empleos estables, salarios dignos, mejores condiciones laborales, seguridad y derechos para quienes sostienen esta provincia”. Ha concluido Candela Ortiz.