Almería. — La sección sindical de UGT Almería en Surbús quiere denunciar públicamente la situación que está atravesando la plantilla del servicio de transporte urbano de Almería, unas condiciones de trabajo que, a juicio del sindicato, han llegado a un punto límite y que están repercutiendo directamente tanto en la salud de los trabajadores y trabajadoras como en la calidad del servicio que se presta a la ciudadanía.
Los conductores y conductoras de Surbús están afrontando jornadas marcadas por una presión constante, estrés y fatiga mental, debido a unos horarios y tiempos de recorrido que, en numerosas ocasiones, no permiten desarrollar la jornada laboral con unas condiciones mínimas de seguridad y dignidad.
La situación ha llegado hasta el punto de que los trabajadores y trabajadoras no disponen prácticamente de tiempo para realizar necesidades tan básicas como ir al baño, algo que desde UGT Almería se considera absolutamente inadmisible en un servicio público esencial.
“Nuestros compañeros y compañeras ya no pueden más. No estamos hablando de comodidad, sino de necesidades fisiológicas básicas y de salud laboral. Un trabajador o trabajadora que conduce un autobús durante horas sometido a estrés y sin posibilidad de hacer una pausa cuando la necesita está poniendo en riesgo su propia salud y, además, la seguridad de los usuarios”,
El sindicato considera que la situación no puede normalizarse ni trasladarse toda la responsabilidad a los trabajadores. La plantilla está realizando un esfuerzo extraordinario para mantener el servicio pese a unas condiciones que, según FeSMC UGT Almería, son cada vez más difíciles de asumir.
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El Comité de Empresa ha solicitado formalmente al Ayuntamiento de Almería dos reuniones, ambas debidamente registradas, con el objetivo de trasladar la problemática y buscar soluciones que permitan mejorar tanto las condiciones laborales de la plantilla como el funcionamiento del transporte urbano.
Asimismo, la problemática fue trasladada directamente a la concejala responsable durante el último Pleno municipal, celebrado el día 9, solicitando nuevamente la intervención del Ayuntamiento.
Sin embargo, según denuncia FeSMC UGT, hasta el momento no se ha obtenido una respuesta efectiva a estas peticiones.
“Lo que estamos encontrando es un silencio administrativo ante una situación que requiere una respuesta política y laboral inmediata”, señala el sindicato.
Desde FeSMC UGT Almería se considera especialmente preocupante que, pese a las reiteradas solicitudes de diálogo, no se haya producido todavía una reunión que permita abordar de manera seria las deficiencias del servicio y las condiciones en las que trabaja la plantilla.
A esta problemática se suma la situación de una concesión que ya ha cumplido su periodo y que ha sido prorrogada en dos ocasiones, una circunstancia que, a juicio del sindicato, está dejando al servicio sin las inversiones necesarias para afrontar las necesidades actuales del transporte urbano de Almería.
FeSMC UGT considera necesario abordar de manera definitiva el futuro de la concesión y garantizar las inversiones necesarias tanto en medios materiales como en recursos humanos y en la propia organización del servicio.
El sindicato entiende que la situación actual no puede prolongarse indefinidamente mediante nuevas prórrogas mientras la plantilla soporta unas condiciones cada vez más exigentes y la ciudadanía recibe un servicio que presenta importantes deficiencias.
El sindicato advierte de que el problema va mucho más allá de una reivindicación laboral. La salud de los trabajadores está en juego, y las condiciones en las que desarrolla su trabajo una persona encargada de conducir un vehículo de transporte público afectan también directamente a la seguridad y al bienestar de los pasajeros.
Asimismo reclama que se revisen los horarios y tiempos de recorrido, que se establezcan pausas suficientes y efectivas y que se dote al servicio de los
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medios humanos y organizativos necesarios para que los conductores puedan realizar su trabajo sin estar sometidos permanentemente a una situación de estrés y presión.
“Los trabajadores y trabajadoras no pueden ser quienes paguen las consecuencias de una mala planificación del servicio. Necesitamos horarios realistas, tiempos de descanso y unas condiciones laborales dignas. No estamos pidiendo privilegios; estamos reclamando unas condiciones mínimas para poder trabajar con seguridad y dignidad”.
FeSMC UGT Surbús considera que la defensa de los trabajadores, trabajadoras y de un transporte público de calidad son dos caras de la misma reivindicación.
Un servicio urbano que pretenda ser eficiente y seguro necesita contar con una plantilla que pueda desempeñar su trabajo en condiciones adecuadas, con tiempos suficientes para realizar sus necesidades básicas y con descansos que permitan afrontar la conducción con las máximas garantías, asi como adecuarse a las circunstancias de la ciudad.
Por ello, el sindicato reclama al Ayuntamiento de Almería que deje de guardar silencio, se reúna de manera inmediata con el Comité de Empresa y adopte medidas concretas para solucionar una situación que, se ha vuelto insostenible.
La salud de nuestros compañeros y compañeras está en juego y la ciudadanía de Almería merece un transporte urbano digno, seguro y de calidad.”