Día Internacional de la Salud y la Seguridad en el Trabajo 2017

Día Internacional de la Salud y la Seguridad en el Trabajo 2017

El próximo 28 de abril se llevará a cabo una concentración frente a Subdelegación del Gobierno en Cádiz a las 12 horas bajo el tema "La discriminación nos daña a todas"

25/04/2017 |

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Como cada 28 de Abril, Día Internacional de la Salud y la Seguridad en el Trabajo, desde UGT vamos a recordad a las personas trabajadoras que fallecieron o perdieron la salud mientras se ganaban la vida y nos comprometemos a luchar durante el resto del año para acabar con la precariedad, la desigualdad y las injustas condiciones de trabajo que se encuentran tras los accidentes y las enfermedades de origen laboral.

En Cádiz se llevará a cabo a las 12 horas frente a Subdelegación del Gobierno bajo el lema “La discriminación nos daña a todas” Pone en peligro la salud y seguridad de todas las personas trabajadoras.

Denunciamos

La siniestralidad laboral se incrementa porque la Reforma Laboral del PP aumenta la precariedad, aumenta el trabajo intensivo, debilita la negociación colectiva, y debilita la prevención.

Muchos trabajadores y trabajadoras están obligados a aceptar empleos que dañan su salud, y en sectores con más riesgos.

Precariedad = Discriminación

·         Las mujeres tienen más probabilidad de sufrir una enfermedad laboral.

·         Los jóvenes tienen un 44% más de probabilidad de sufrir accidentes laborales.

·         La siniestralidad laboral mortal entre las personas mayores se duplica.

·         La economía sumergida daña gravemente la salud, especialmente de las personas migrantes.

·         Las personas con discapacidad tienen mayor riesgo de sufrir acoso en el trabajo.

Exigimos

·         Derogar las reformas laborales.

·         Derogar la reforma de las Mutuas, que recortó los derechos por incapacidad temporal.

·         Mejorar los recursos del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo y de los institutos autonómicos.

·         Hacer que las empresas cumplan la legislación en materia de igualdad, contra el fraude laboral y contra la economía sumergida.

·         Desarrollar la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015/2020.

·         Recuperar en las empresas las inversiones en prevención y la efectividad de la negociación colectiva.

·         Crear la figura del Delegado y Delegada de Prevención territorial o sectorial.